Informacja

Strona znajduje się w archiwum.

Ogłoszenie nr 94165 - SPECJALISTA ds. doboru do służby oraz promocji zawodu w Wydziale Doboru i Szkolenia (ZASTĘPSTWO)

Nabór zakończony wyłonieniem kandydata/ki.

 Komendant Wojewódzki Policji w Katowicach

poszukuje kandydatek/kandydatów na stanowisko:

 

SPECJALISTA ds. doboru do służby oraz promocji zawodu w Wydziale Doboru i Szkolenia

 

 

LICZBA STANOWISK: 1

WYMIAR ETATU: 1,0

 

ADRES URZĘDU I MIEJSCE WYKONYWANIA PRACY

Komenda Wojewódzka Policji w Katowicach

ul. Lompy 19

40-038 Katowice

 

PROPONOWANE WYNAGRODZENIE ZASADNICZE

3 394,19 zł brutto

 

RODZAJ UMOWY

Umowa na czas zastępstwa

 

CO OFERUJEMY

  • Wynagrodzenie zasadnicze powiększone o dodatek z tytułu wysługi lat pracy od 5% do 20% wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy.

  • Nagrody okresowe np. kwartalne.

  • Dodatkowe trzynaste wynagrodzenie tzw. ,,trzynastka”.

  • Pakiet socjalny, m.in.: dofinansowanie do wypoczynku, wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach, pożyczki na cele mieszkaniowe.

  • Możliwość skorzystania z pakietu ubezpieczeń grupowych.

  • Możliwość skorzystania z Koleżeńskiej Kasy Oszczędnościowo-Pożyczkowej.

  • Dofinansowanie do zakupu okularów.

  • Dwa bufety serwujące posiłki zarówno „na miejscu” jak i „na wynos”.

  • Miejsce do ćwiczeń lub zajęcia sportowo-rekreacyjne w miejscu pracy.

  • Parking dla pracowników (poza terenem urzędu).

  • Stojaki na rowery na terenie urzędu.

  • Siedziba KWP w Katowicach mieści się w centralnym rejonie Katowic, w sąsiedztwie autostrady A-4, a także przystanków autobusowych.

 

DOSTĘPNOŚĆ

  • Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.

  • W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych wynosi co najmniej 6%.

  • Zachęcamy do wzięcia udziału w naborze osoby niepełnosprawne.

 

WARUNKI PRACY

Praca w systemie ośmiogodzinnym, zmianowym (praca zmianowa może obowiązywać w jednym z dni roboczych od poniedziałku do piątku w godzinach: 10.00-18.00; w pozostałe dni praca w godzinach: 7.30-15.30). Oświetlenie naturalne i sztuczne, pozycja ciała – głównie siedząca.

Stanowisko pracy wyposażone w telefon, urządzenie wielofunkcyjne, drukarkę, komputer oraz monitor ekranowy – czas pracy przy monitorze powyżej połowy dobowego czasu pracy. Na stanowisku pracy występuje zagrożenie korupcją. Praca związana z permanentną obsługą klientów zewnętrznych oraz pracą w terenie.

Stanowisko pracy w Wydziale Doboru i Szkolenia usytuowane jest na I piętrze budynku „I” w kompleksie budynków KWP w Katowicach przy ulicy Lompy 19. Budynek „I” nie jest dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych: brak wind, podjazdów, toalet dostosowanych dla osób niepełnosprawnych ruchowo.

 

ZAKRES ZADAŃ

OSOBA NA TYM STANOWISKU:

  • Prowadzi postępowania kwalifikacyjne w stosunku do kandydatów do służby w Policji zgodnie z przepisami zawartymi w Ustawie o Policji oraz Rozporządzeniu Ministra Spraw Wewnętrznych w sprawie postępowania kwalifikacyjnego w stosunku do kandydatów ubiegających się o przyjęcie do służby w policji celem odpowiedniego doboru kadr.

  • Projektuje, przygotowuje oraz przeprowadza działania informacyjno-promocyjne w celu propagowania zawodu policjanta i podniesienia poziomu zainteresowania rekrutacją do służby.

  • Przewodniczy komisji powołanej przez Komendanta Wojewódzkiego Policji do prowadzenia etapu postępowania – rozmowy kwalifikacyjnej w celu poznania i oceny kandydata według ustalonych przez ustawodawcę kryteriów oraz na tej podstawie zweryfikowania jego predyspozycji do służby.

  • Sprawdza w ewidencjach, rejestrach i kartotekach, w tym w policyjnych systemach informatycznych oraz w zbiorach prowadzonych przez organy instytucji publicznych, a w szczególności w Krajowym Rejestrze Karnym i Powszechnym Elektronicznym Systemie Ewidencji Ludności informacje o uczestnikach postępowań kwalifikacyjnych oraz porównuje i analizuje dane zawarte w ww. zbiorach i dokumentach pod kątem prawdziwości, zgodności i kompletności, a także analizuje całość dokumentacji każdego kandydata na każdym etapie postępowania kwalifikacyjnego weryfikując spełnianie przez niego wszelkich kryteriów oraz przydatności do służby z uwzględnieniem jednostki pełnienia służby w ramach prowadzonej analizy wakatów celem prawidłowej realizacji procesu doboru i polityki kadrowej przyjętej w garnizonie śląskim.

  • Przygotowuje, gromadzi dane, analizuje zebrany materiał oraz opracowuje na jego podstawie wszelkie informacje statystyczne i stanowiska w sprawach doboru do służby, a także sporządza odpowiedzi na złożone przez kandydatów bądź instytucje nadrzędne zapytania w sprawach jednostkowych, konkretnych postępowań czy też prowadzonego w jednostce procesu rekrutacji celem zadośćuczynienia obowiązkowi informacji.

  • Udziela osobom zainteresowanym służbą w Policji osobistych, telefonicznych oraz pisemnych informacji w zakresie obowiązującej procedury doboru oraz charakteru i specyfiki zawodu, na bieżąco oraz w trakcie organizowanych i prowadzonych spotkań informacyjnych oraz popołudniowych dyżurów komórek doborowych celem wypełnienia obowiązku informacyjnego.

  • Tworzy zbiór danych o kandydacie i wynikach uzyskanych przez niego na poszczególnych etapach postępowania kwalifikacyjnego w Centralnym Rejestrze Doboru Kandydatów, w celu wykonania obowiązków rejestracyjnych.

  • Uczestniczy w opracowaniu list rankingowych kandydatów do służby celem przedłożenia ich do zatwierdzenia przez Komendanta Wojewódzkiego Policji warunkującego realizację przyjęć do służby.

 

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

  • Wykształcenie wyższe

  • 2 lata doświadczenia zawodowego w obszarze obsługi klienta zewnętrznego

  • Znajomość procedury doboru kandydatów do służby w Policji

  • Umiejętność sprawnego korzystania z edytora tekstu i redagowania pism urzędowych

  • Umiejętność planowania i organizowania pracy własnej

  • Samodzielność

  • Komunikatywność

  • Umiejętność analizowania stanów prawnych i ich oceniania

  • Umiejętność argumentowania

  • Umiejętność precyzyjnego formułowania myśli

  • Dostęp do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „poufne” potwierdzony poświadczeniem bezpieczeństwa wydanym przez Policję lub Agencję Bezpieczeństwa Wewnętrznego lub złożenie oświadczenia o poddaniu się procedurze sprawdzającej i uzyskanie dostępu do informacji niejawnych oznaczonych ww. klauzulą

  • Posiadanie obywatelstwa polskiego

  • Korzystanie z pełni praw publicznych

  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

 

 

 

WYMAGANIA DODATKOWE

  • Wykształcenie wyższe z zakresu psychologii, prawa lub administracji

  • 3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze kadrowym, szkoleniowym albo wychowawczym lub w obszarze promocji

  • Przeszkolenie z zakresu ochrony danych osobowych

  • Umiejętność korzystania z CRDK II i KSIP

  • Zgoda na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru

 

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE

  • List motywacyjny

  • Curriculum vitae

  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnianie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia

  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnianie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy (w tym także dokumenty potwierdzające aktualne zatrudnienie o ile jest ono potwierdzeniem wymaganego doświadczenia zawodowego / stażu pracy)

  • Kopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe zgodnie ze stawianymi wymaganiami (udokumentowane zakresem obowiązków na stanowisku pracy, referencjami, zaświadczeniami, certyfikatami, dyplomami, itp.)

  • Kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „poufne” albo oświadczenie o wyrażeniu zgody na przystąpienie do postępowania sprawdzającego zgodnie z Ustawą z dnia 05.08.2010 roku o ochronie informacji niejawnych (Dz. U. z 2019 r. poz. 742)

  • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego

  • Oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych

  • Oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

 

 

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE

  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnianie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia

  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnianie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy (w tym także dokumenty potwierdzające aktualne zatrudnienie o ile jest ono potwierdzeniem wymaganego doświadczenia zawodowego / stażu pracy)

  • Kopie dokumentów potwierdzających kwalifikacje zawodowe zgodnie ze stawianymi wymaganiami (udokumentowane zakresem obowiązków na stanowisku pracy, referencjami, zaświadczeniami, certyfikatami, dyplomami, itp.)

  • Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru

 

 

TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

 

Dokumenty należy przesyłać / złożyć w terminie od 07 marca 2022 roku do 18 marca 2022 roku.

Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu.

Adres:

Komenda Wojewódzka Policji w Katowicach

ul. Lompy 19

40-038 Katowice

 

w zamkniętej kopercie z dopiskiem: Wydział Doboru i Szkolenia, ogłoszenie nr 94165

 

Zapraszamy do kontaktu

Telefon: 47 851 17 42, 47 851 17 06

 

Więcej o pracy w urzędzie:

http://bip.katowice.kwp.policja.gov.pl/KWK/praca-w-korpusie-sluzb/22397,Szczegolowe-informacje-dot-naboru-do-korpusu-sluzby-cywilnej.html

 

 

DODATKOWE INFORMACJE

  • Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia.

  • Nie rozpatrzymy oferty, którą nadałeś po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.

  • Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.

  • Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.

  • Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy.

  • Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu – rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.

  • Koniecznie dołącz do aplikacji oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru.

  • Informacje dotyczące wymaganych dokumentów oraz obowiązujące oświadczenia znajdziesz na stronie internetowej http://bip.katowice.kwp.policja.gov.pl (zakładka: Praca w Korpusie Służby Cywilnej → Szczegółowa informacja dotycząca naboru do korpusu służby cywilnej → Pliki do pobrania (w formacie pdf do wydrukowania).

  • Opatrz własnoręcznym podpisem list motywacyjny i wymagane oświadczenia oraz wskaż w liście motywacyjnym: stanowisko, komórkę, jednostki organizacyjną oraz numer ogłoszenia BIP KPRM.

  • Prześlij swoją ofertę za pośrednictwem operatora pocztowego – decyduje data nadania oferty w placówce pocztowej.

  • Jeśli zostaniesz zakwalifikowany/a do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym telefonicznie lub mailowo.

 

  • Nabór będzie prowadzony częściowo lub całkowicie zdalnie.

  • APLIKUJĄC, OŚWIADCZASZ, ŻE ZNANA CI JEST TREŚĆ INFORMACJI NA TEMAT PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH O NABORZE

 

DANE OSOBOWE – KLAUZULA INFORMACYJNA

Dane osobowe przetwarzane są zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony danych osobowych osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Każdy kandydat przystępujący do naboru podaje swoje dane dobrowolnie. Bez podania wymaganych danych osobowych nie będzie możliwy udział w naborze.

Administrator danych i kontakt do niego:

Komendant Wojewódzki Policji w Katowicach z siedzibą przy ul. Lompy 19, 40-038 Katowice.

Kontakt do inspektora ochrony danych:

Inspektor Ochrony Danych Osobowych: ul. Lompy 19, 40-038, Katowice, tel. 47 851 24 03, adres e-mail: iod.kwp@ka.policja.gov.pl

Cel przetwarzania danych: przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej.

Informacje o odbiorcach danych: dane osobowe nie będą przekazywane żadnym odbiorcom danych.

Okres przechowywania danych: czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których dyrektor generalny urzędu ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska).

Uprawnienia:

  • prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;

  • prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;

  • prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;

  • prawo do usunięcia danych osobowych;

    - żądanie realizacji tych praw należy przesłać w formie pisemnej na adres kontaktowy administratora danych, podany powyżej;

  • prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego - Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).

 

Podstawa prawna przetwarzania danych:

  • art. 6 ust. 1 lit. b RODO;

  • art. 221 Kodeksu pracy, ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej oraz ustawa z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO;

  • art. 6 ust. 1 lit. a RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. a RODO.

Informacje o wymogu podania danych:

Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy oraz ustawy o służbie cywilnej (m.in. imię, nazwisko, miejsce zamieszkania, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, wymagania do zatrudnienia do służby cywilnej) jest dobrowolne, jednak niezbędne, aby uczestniczyć w procesie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej.

Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.

Jeżeli dane będą obejmowały szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 2 RODO, konieczna będzie wyraźna zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.

Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji; nie będą też profilowane. 

 

Metryczka

Data publikacji : 07.03.2022
Data modyfikacji : 06.05.2022
Podmiot udostępniający informację:
KWP w Katowicach
Osoba udostępniająca informację:
Katarzyna Subczyńska Wydział Doboru i Szkolenia
Osoba modyfikująca informację:
Jolanta Bogus
do góry